【摘要】随着我国“双碳”目标的不断落实和推进，企业实行绿色创新和企业价值发展有着更紧密的关系。绿色创新对企业价值发展起着减少成本、扩大市场、降低风险以及塑造声誉的积极作用。然而，我国企业在实行绿色创新和提升企业价值过程中也存在一定的问题，如技术研发困难、专业人才缺乏、资金投入压力大以及政策支持不足。因此，可以从加强技术研发合作，健全特色化人才培养，增加融资渠道以及完善政策支持体系这四个方面推动企业绿色创新，从而使企业创造更多价值，实现可持续发展。

　　【关键词】“双碳”背景；绿色创新；企业价值；可持续发展

　　随着全球气候变化问题的日益严峻，我国于２０２０年９月提出了“碳达峰、碳中和”的“双碳”战略目标，旨在进行碳减排，即减少温室气体的排放。这一目标的确立对我国企业的经营发展模式产生了深远影响。在这样的“双碳”背景下，绿色创新就成为了企业适应新型市场环境、提升竞争力和企业价值并实现可持续发展的关键路径。通过绿色创新，企业不仅能够在节能减排等方面履行相应的社会责任，更能在优化内部运营、拓展市场空间、提升品牌形象等方面为企业价值的增长创造有利条件。如何在“双碳”背景下有效帮助企业通过绿色创新提升企业价值，实现企业经济效益、社会效益与环境效益的多赢局面，已成为学术界和企业界共同聚焦的前沿课题。深入研究绿色创新与企业价值发展之间的内在联系与作用机制，有助于推动企业积极开展绿色技术创新，助力我国实现“双碳”目标。

　　１“双碳”背景与绿色创新内涵

　　１.１“双碳”背景的意义与要求

　　“双碳”背景中的“碳达峰”是指二氧化碳排放量在某一时间点达到峰值后开始逐步下降，“碳中和”则是指企业、团体或个人在一定时间内直接或间接产生的温室气体排放总量，通过植树造林、节能减排等形式，以抵消自身产生的二氧化碳排放量，实现二氧化碳“零排放”。“双碳”措施是我国应对温室气体排放的重要举措，在此背景下，国家节能减排战略的实施，也推动中国企业实现节能减排与可持续发展。传统能源密集型和高碳排放企业迫切要求转变生产方式，向低碳和绿色的生产管理方式转型。同时，企业还必须在能源利用、生产工艺和产品设计上进行一些改变和革新。

　　1.2绿色创新的含义和内涵

　　绿色创新是指企业在产品、技术、工艺以及经营和其他领域进行科技创新。这一创新模式是以减少企业对自然资源的使用，以及其对自然和社会的负面影响为目标[1]。企业进行绿色创新技术的研究与开发，主要体现在对新能源科技和减碳技术的研究与开发上。而绿色产品创新则是指企业为了适应目前消费者对市场的需要，研发出环境友好型、资源节约型绿色产品，比如电动车。绿色工艺创新则是通过对其生产过程进行优化与改善，以达到提升经济效益和减少环境污染的目的。绿色管理的创新主要表现在环境管理制度和供应链管理上的革新。通过对企业的内部治理方式进行优化，可以有效地促进整个产业的“绿色化”。

　　2绿色创新对企业价值发展的作用

　　在“双碳”背景下，绿色创新对企业价值发展的作用主要体现在以下四个方面:减少成本、扩大市场、降低风险以及塑造声誉。

　　2.1减少成本

　　首先，企业能够通过绿色技术与过程的创新减少其在生产过程中使用的不可再生资源，这有助于企业减少购买不可再生资源的费用，进而提升企业的节能效益。在原料应用方面，绿色技术的采用有助于企业选择使用环境友好型原料或提升原有原料的利用效率，进而减少原料购买和处置废弃物的费用[2]。其次，随着“双碳”政策的不断深入落实，政府对企业的碳排放等环境指标的监管越来越严格。企业应积极实现生产绿色创新，使其生产经营活动符合相关法规要求。这样不仅可以避免企业因违规排放而收到巨额罚款和因停产整顿产生的合规成本，还可以保障企业的日常运营与可持续发展[2]。

　　2.2扩大市场

　　随着当今消费市场的环境保护意识日益增强，人们对环境保护的要求也越来越高。越来越多的“绿色食品”“绿色电器”等正逐渐被“环保”的消费者所认可和推崇。而消费观念的转变也将进一步扩大企业的市场份额，为企业带来新的盈利增长点。随着“双碳”目标的提出，国际上有很多国家和地区都在积极构建新型的低碳产业体系。随着绿色技术的发展，不少国内企业已经具备进行国际间绿色贸易与协作，以及向海外新兴市场扩展的实力，有助于企业提升品牌价值和可持续发展能力。同时，企业实施绿色创新可以增强与上下游企业的绿色供应链协作，以此提高企业的市场竞争力和价值创造水平。

　　2.3降低风险

　　一方面，“双碳”政策的实施将导致高碳企业面临相关政策的限制，如碳税征收、产能限制等。如果企业开展绿色创新，提前布局低碳业务，就能够有效应对这些“限碳”政策风险，确保自身在“限碳”政策调整过程中能可持续地稳定发展。例如，一些传统能源企业通过积极转型发展可再生能源业务来降低相关风险。另一方面，由于环保标准的提高和现代消费者偏好的转变，高污染、高耗能产品的市场需求将逐渐减少。如果企业积极开展绿色创新，不仅可以及时调整产品结构和业务模式，推出绿色产品和服务，还能够抵御市场需求变化带来的风险，增强企业在市场波动中的稳定性和适应性。

　　2.4塑造声誉

　　企业主动推行绿色创新，是具有强烈社会责任和环境保护意识的表现，有利于提高公司的社会形象。企业可以通过网络媒体、公益活动等多种途径，对自己的绿色创新工作及结果进行推广，使消费者对公司的认同与市场忠诚得以提高，进而提升公司的品牌价值。企业可持续发展能力及环境绩效表现已成为广大投资者所关心的焦点。良好的公司绿色创新能力能够有效地吸引具有社会责任感的投资人进行投资，进而减少公司的融资费用。同时，企业在可持续发展和环保方面的良好表现也将使其从政府、社会、供应商等处获得更多的支持和配合。

　　3企业践行绿色创新提升企业价值存在的问题

　　在“双碳”背景下，企业在实行绿色创新提升企业价值的过程中可能存在一些问题，主要体现在以下四个方面:技术研发困难、专业人才缺乏、资金投入压力大以及政策支持不足。
       3.1技术研发困难

　　企业在进行绿色创新研究时通常涉及到一些前沿科学技术，比如新能源技术、碳减排技术等。由于这类绿色技术的研究开发一般难度大、周期长且成本高，企业可能要投入大量研发资金和精力去开展绿色创新研究。然而，在开展创新研究的过程中，企业又可能面临着技术突破困难、成果转化效率低下等难题。此外，中小型企业所掌握的研究开发资源十分匮乏，且缺少专业的绿色创新研究人员和相应的研究设施，很难完全自主地进行和承接绿色创新研究项目。因此，中小型企业在实施绿色创新时，很有可能会心有余而力不足。

　　3.2专业人才缺乏

　　当今企业所需的绿色创新人才需要具备复合型知识和综合能力，但大部分高校对专业设置进行了细化，因此学生大多只掌握当前所学专业的知识内容。这使得企业在对外招聘人才时，难以招到足够多的能够立即从事绿色创新研究的专业人员，进而导致企业寻求绿色创新人才的招聘成本和培训成本大幅上涨。并且许多高校的实验教学资源相对匮乏，实验模拟内容和企业实际案例有较大差距，使得学生毕业后难以迅速适应真实的复杂工作环境。这也导致了企业培养相关人才所需的创新研究能力提升时间较长。

　　3.3资金投入的压力

　　绿色创新研究一般都需要一笔巨额投入，从技术研究到设备购置，再到生产线的升级改造，无一不需要数目庞大的资金支持。然而，目前我国许多企业尤其是中小企业普遍存在着“融资难”和“融资贵”等问题。例如，银行等传统金融机构在对企业开展绿色创新项目的审查与评估时，往往秉持谨慎的心态，导致企业难以获得足够的资助以开展绿色创新研究。同时，因为绿色技术研究和开发的投资周期相对较长，大多投资者一般不愿意投资，这进一步加剧了企业的融资困难，从而在一定程度上制约了企业进行绿色创新的行为[3]。

　　3.4政策支持不足

　　虽然我国出台了一系列支持“双碳”目标的政策，但在具体的绿色创新政策支持方面还存在一些不足。例如，对绿色创新型企业的税收优惠政策力度不够，补贴政策的针对性和精准性也有待提高。并且即使企业有了解到相关税收优惠政策，但在执行过程中可能遇到申请手续繁琐和审批时间较长等情况，导致相关政策无法完全落实。此外，在绿色技术标准制定方面，我国仍存在相关标准不统一、更新不及时等问题，也在一定程度上影响了各企业进行绿色创新提升品牌价值的方向和效果。

　　４促进企业绿色创新与企业价值发展的建议

　　在“双碳”背景下，可以从四个方面推动企业绿色创新从而使企业创造更多价值，分别是加强技术研发合作，健全特色化人才培养，增加融资渠道以及完善政策支持体系。

　　４.１加强技术研发合作

　　首先，企业要加强与高等院校和科研院所的深入合作，充分发挥各方优势，协同攻克目前面临的绿色创新问题。通过组建多元协同的研究开发中心，引导企业进行绿色创新的交流与协作，有利于提升我国企业的绿色创新技术研发效率与成功率。在此基础上，企业还应积极参加全球绿色创新的合作与交流，引入国外的先进绿色技术及绿色创新的成功案例，提高企业的绿色创新水平。通过联合各行业企业，建立企业绿色创新联盟，共同开展绿色创新研究，从而有效地规避和分担企业的绿色创新风险。

　　４.２健全特色化人才培养

　　企业可以与高校合作定制特色化的绿色专业人才培训计划，比如设立“环境工程＋ＭＢＡ”“材料科学＋绿色金融”等双专业学位课程，实现师资和实习基地的共享。在教学内容设置上，要注重对学生的实践操作和企业绿色生产线管理以及绿色创新研究的应用训练[４]，并将其与企业的绿色创新研究有关工作紧密地结合起来，以提高专业人才从学校到企业的适用性。另外，高校应扩大绿色研究实验的规模，引进企业近年实例作为实验教学内容。企业还应设立实习车间，新进人员从第一年起就参加轮岗，而老员工也需要进行再教育，去学习最新的先进的绿色技术和管理方法等内容。

　　４.３增加融资渠道

　　政府应加大对绿色创新企业的资金支持力度，鼓励银行等金融机构开发更多的绿色金融产品和服务。比如，建立绿色信贷专项贷款，发行绿色债券，为企业创造更多的资金来源[５]。与此同时，根据国家相关规定，推动具有绿色创新特色的企业在创业板和科创板等资本市场进行上市，以发行债券和股权等方式获得更多的资金来源。企业也可以通过已开展或计划进行的绿色项目吸引潜在投资者对绿色创新领域进行投资，为企业实行绿色创新提升自身价值提供多元化的资金助力。

　　４.４完善政策支持体系

　　为促进我国企业实现绿色创新，应加强对企业的绿色创新扶持。国家可以加大对绿色创新企业的税收优惠力度，例如对绿色产品的销售给予一定的优惠等，优先扶持具有重要意义的绿色创新工程及具有显著绿色技术特色的企业，从而提高财政补助资金的运用效率。同时，要尽量精简企业办理有关优惠政策的程序，并缩短审批时限，让有关优惠政策得到更好的执行并惠及企业。国家还应制定相关的法规并建立绿色产业体系标准，引领我国未来绿色创新方向。

　　５结语

　　本文针对在当前“双碳”背景下的我国企业进行绿色创新和实现企业价值之间的关系进行深入研究，其研究结果可在一定程度上帮助企业在进行绿色创新变革的同时，更好地去提升企业价值，实现可持续发展。

　　[１]卫欣怡.绿色创新视角下的企业社会责任与价值创造[Ｊ].产业与科技论坛，2024，23(02):32-35.

　　[２]吴文俊，吴俊熙.企业绿色创新与企业价值研究:影响效果及机制检验[Ｊ].科技创业月刊，2023，36(10):109-115

　　[３]宋瑾.碳减排、绿色创新与企业全要素生产率研究文献综述[Ｊ].海峡科技与产业，2024，37(10):49-52.

　　[４]朱雪春.“双碳”目标下大学生绿色创新能力的培养研究[Ｊ].煤炭高等教育，2023，41(02):82-88.