技术赋能视角下小学思政教师职业倦怠的调适路径论文
2026-04-24 15:52:44 来源: 作者:xuling
摘要:本文聚焦技术赋能路径,探索如何借助信息化手段,在教师情绪调节、教学减负与专业发展等维度发挥实效,进而提升教学效能,优化心理支持机制,助力小学思政教师实现从被动应对到主动调适的转变,切实降低教师精力消耗、缓解职业倦怠,增强其育人质量与职业幸福感。
[摘要]目前,一线小学思政教师正面临着角色转型与工作负荷双重压力,职业倦怠问题日益凸显。本文聚焦技术赋能路径,探索如何借助信息化手段,在教师情绪调节、教学减负与专业发展等维度发挥实效,进而提升教学效能,优化心理支持机制,助力小学思政教师实现从被动应对到主动调适的转变,切实降低教师精力消耗、缓解职业倦怠,增强其育人质量与职业幸福感。
[关键词]小学思政教师,职业倦怠,技术赋能
教育部发布的《关于进一步加强新时代中小学思政课建设的意见》指出,到2025年,思政课教师队伍专职化专业化水平应明显提升,小学专职教师配备比例达到70%以上。专职化推进虽优化了队伍结构,但也对教师专业素养、教学创新提出更高要求,叠加部分学校师资衔接不足、专职教师仍需兼顾杂务的现实,导致教师工作负荷陡增、时间分配紧张,职业倦怠风险加剧。职业倦怠不仅危害教师身心健康,更制约思政课教学质量,影响立德树人成效。在此背景下,依托技术赋能调适小学思政教师职业倦怠,成为新时代思政教育发展的新路径。
一、困境剖析:职业倦怠的生成机理与矛盾焦点
(一)多重角色叠加导致工作负荷过载
当前小学思政课兼职教师占比偏高的现状,使大量教师陷入“多线作战”的困境:一方面需完成思政课备课、授课、教研等核心工作;另一方面要承担其他学科教学任务,多数教师还需兼顾班主任工作,负责班级管理、学生沟通、家校协同等事务。多重角色的叠加,导致教师工作时间被高度分割、精力被过度分散,长期处于高强度、高饱和的工作状态,成为职业倦怠产生的直接诱因。
(二)专业发展诉求与现实支撑不足的矛盾
“双减”政策推动教育回归育人本质,要求思政课突破传统说教模式,通过生活化、情境化、互动化教学提升育人实效。这就需要思政教师持续更新专业知识、创新教学方法,以适应新时代思政课的教学要求。但在实践中,小学思政教师因精力分散,难以参与系统的专业培训与教研交流。同时,部分学校对思政课重视程度不足,在教研资源、教学设备等方面投入有限,导致教师专业发展需求难以得到有效满足,进一步加剧了职业挫败感。

(三)价值认同与职业压力的失衡
思政课承担着塑造学生世界观、人生观、价值观的使命,小学思政教师的职业价值感多源于对这一育人使命的认同。但在实际工作中,多重压力叠加使其难以充分感受教学成就感:一方面,兼职身份限制了教师对思政课的投入深度,难以精细打磨教学环节,影响教学效果落地;另一方面,“双减”背景下,学生素养培育引起广泛重视,社会、学校、家长对思政课的期待持续提升,而思政教学成效具有长期性、隐性化特征,教师难以快速获得正向反馈。这种价值认同与职业压力的失衡,成为职业倦怠加剧的核心推手。
二、路径构建:技术赋能的三阶递进调适框架
在本文的研究语境中,技术赋能特指以人工智能(AI)、大数据、云计算为核心的现代信息技术为支撑,通过替代教师的重复性工作、优化教学流程、降低非教学负荷等方式,精准回应小学思政教师职业倦怠痛点。其核心功能聚焦备课、事务处理、学情反馈、专业发展等方面,精准匹配小学思政教师所面临的时间碎片化、工作负荷过载、专业发展受限、价值反馈不足等现状,通过“减负—增效—优化”三阶逻辑,构建全流程倦怠调适路径。
(一)前端减负:智能备课与资源整合,缓解时间焦虑与备课压力
基于技术接受模型,个体采纳技术的核心在于“感知有用性”与“感知易用性”,这与小学思政教师的现实需求高度契合:多数教师因兼顾多学科教学呈现明显时间碎片化特征,对技术易用性需求迫切;同时,思政资源分散杂乱导致备课焦虑,使其对技术有用性诉求强烈。生成式人工智能在课前备课中的应用,恰好能满足这两大需求,实现备课环节减负增效。
1.智能生成个性化资源,压缩重复性备课耗时
以“法治教育—校园欺凌防治”主题备课为例,小学思政教师可先梳理班级真实轻微冲突案例(如课间玩具争抢引发的言语摩擦、小组活动中的孤立行为等),筛选典型素材后提供给AI,并明确具体需求,如将其润色为适配小学五年级思政课的情景剧脚本,包含角色对话、冲突转折及课堂讨论问题。AI完成文本处理后,教师结合学情微调细节,还可指令AI生成2分钟动画回放或1分钟防欺凌教育短视频,进一步优化时长并补充互动提示,最终形成专属本班的教学资源。这一过程大幅缩短备课周期,避免教师陷入机械性素材加工的精力内耗。
2.智能适配分层预习单,减轻差异化设计负荷
设计课前预习单时,教师在明确不同层次学生需求后,可指导AI搭建预习单框架:为理解力较弱的学生设计图文匹配题,为中等水平学生设计情境判断题,为学有余力的学生设计开放式反思题。整个过程中,AI承担素材加工、框架生成等辅助工作,教师聚焦备课总体方向把控,无须逐一打磨细节。这既降低了差异化教学的实施难度,也缓解了教师因兼顾多元需求产生的心理负担。
3.智能加工红色乡土资源,缓解资源筛选焦虑
对于小学思政教师而言,教学资源有效整合是备课的另一大挑战,AI可助力教师高效整合本地化资源,提升教学质量。以“家乡文化中的爱国精神”主题教学为例,教师可深入挖掘本地红色资源,通过纪念馆、博物馆官网及地方平台获取图文资料并筛选优质内容,再借助AI技术进行智能解析与结构化处理,快速生成融合地域特色的教学案例与情境任务。AI还能根据学情自动调整内容深度,适配不同班级认知水平,确保资源兼具思想性与感染力。这种高效整合将教师从繁杂的信息检索中解放出来,专注于教学设计的创造性环节,提升备课成就感,缓解“投入多、产出低”的倦怠情绪。
(二)中端增效:课堂互动与精准调控,减轻课堂调控压力
课中环节的高精力消耗是职业倦怠的核心诱因,课堂互动调动难、个体学情兼顾难、特殊教学场景应对难等问题,使小学思政教师长期处于高度紧张状态。借助智能工具辅助与场景优化,可有效降低课堂调控负荷,缓解能力适配压力。
1.赋能智能互动工具,降低课堂调控精力内耗
小学思政教师可借助AI互动白板、实时投票工具、游戏化学习平台等智能互动设备,减轻课堂调控负担,同时自动收集学生响应数据,提升学生的课堂参与度。以“诚实守信”主题教学为例,教师可通过游戏化学习平台设计“诚信小镇”互动闯关活动,学生通过终端设备参与虚拟场景中的道德选择(如拾金不昧、考试自律等)并实时反馈。这种动态反馈机制使教师能精准捕捉学生认知偏差,在5分钟内完成全员价值引导,规避传统课堂中个别学生沉默导致的调控盲区,减少无效精力消耗。
2.联动跨场景资源,化解专业能力短板压力
非遗文化、红色历史等教学内容对教师专业储备要求较高,易引发教学压力。技术赋能可打破时空壁垒,助力教师高效应对此类场景。例如,讲授南京非遗“南京白局”的文化背景时,教师可通过视频连线非遗传承人开展直播弹唱与讲解,学生现场提问互动,教师担任沟通桥梁,有效规避因非遗技艺储备不足导致的课堂紧张问题。
3.支撑实时反馈技术,减轻动态把控心理负担
小学思政教师常因课堂互动难以调动、个体学情难以兼顾而产生职业倦怠。AI软件的语音识别与情感分析功能,可实时捕捉学生发言中的情绪变化与关键词,生成课堂氛围动态报告,提示教师及时干预消极情绪或引导深度讨论。例如,智能研修平台可以同步记录课堂动态,当学生出现理解吃力、互动不足等问题时自动预警,帮助教师灵活调整教学节奏,降低实时把控课堂的心理负荷,缓解课中精力透支型倦怠。
(三)后端优化:诊断评估与反思提升,化解评价负担与价值认同焦虑
课后机械性评价工作与模糊化反思,进一步加剧教师职业倦怠,而思政教学成效的隐性化特征,又使教师难以获得明确价值反馈。对此,AI与智能研修平台承载的自动化、精准化功能,可精准破解这一矛盾。
1.自动化评价事务,减少机械性统计负担
课后,教师可借助AI自动整理学生课堂表现、作业反馈等过程性数据,生成可视化评价报告,无须手动统计梳理。自动化处理替代了评价中的机械性工作,使教师能聚焦学生价值观念、政治认同、法治观念等核心素养的深度评价与反思,避免反思流于形式。
2.精准化课堂诊断,提升反思实效与成就感
每节课结束后,智能研修平台会自动上传课堂录像,对教师教态、师生互动等情况进行精细化分析,如识别教态是否偏向一侧、是否兼顾后排学生、互动是否局限于个别学生等,并生成师生互动时序图,精准指出讲解时间过长、互动不足等问题,为教师反思提供客观依据。同时,教师可在平台发起线上磨课,邀请骨干教师留言点评,明确改进方向。清晰的改进路径与专业反馈,让教师切实感受到教学成长,缓解“努力无反馈”的倦怠情绪。
3.可视化成长追踪,强化职业价值认同感
教师可借助AI技术开发适配思政学科的学生成长追踪系统,动态采集学生在思政课中的行为表现、情感倾向与价值判断,为每位学生构建可视化成长轨迹,清晰把握育人成效。同时,搭建家校协同育人平台,向家长推送课堂情景剧视频、主题辩论实录等生成性成果,同步收集学生课后品德实践、家庭生活中的行为反馈,构建多维度评价体系。这种可视化的育人成效的呈现,让教师直观感受到自身工作对学生价值观塑造的深远影响,强化职业价值认同。
需明确的是,技术并非替代教师工作,而是通过承接重复性、机械性、数据化任务,让小学思政教师将精力聚焦于价值引领、情感互动等核心育人环节,从根源上调适职业倦怠,同时提升思政课育人实效。

三、机制保障:从短期减负到长期赋能的长效调适体系
要实现技术赋能对小学思政教师职业倦怠的持续性调适,需依托教师自我提升、学校支持保障、职业价值重塑三大核心机制,达成减少精力消耗、补充核心资源、满足自主、胜任、归属需求的目标,构建“技术应用—制度支撑—心理调适”协同体系,推动教师职业发展从短期减负向长期赋能深度转型。
(一)教师层面:提升技术应用能力,以胜任感破解能力不足型倦怠
技术应用门槛过高、操作不熟练易引发教师挫败感,加剧倦怠。因此,教师主动突破技术障碍、提升应用能力,是发挥技术调适价值的核心前提,且能通过满足“胜任感”缓解心理倦怠。教师可采用碎片化学习、同伴互助模式,利用课后零散时间聚焦智能备课、数据化评价、课堂互动工具等核心功能开展针对性学习,规避“系统学习时间不足”的焦虑。同时主动参与跨校技术应用研讨、线上思政教师技术社群交流,分享实操难题、借鉴成功经验,在互助中降低试错成本、增强应用信心。教师的自我提升是内生动力,解决“会不会用”的问题,缓解能力层面的倦怠。
(二)学校层面:完善技术支持体系,以归属感缓解支撑缺失型倦怠
学校层面的核心任务是完善技术支持体系,满足教师对资源与归属的迫切需求,为技术赋能落地提供保障。一方面,将智能教育技术应用纳入校本培训核心内容,开设思政课智能备课实操等专项课程,通过手把手指导提升教师技术应用能力;另一方面,优化激励导向评价机制,强化正向反馈,定期开展技术赋能思政教学优秀案例评比、倦怠调适成效分享会,认可教师在技术应用中的努力与成果,激发主动应用的内生动力。学校的支持是外部保障,解决“能不能用好”的问题,缓解资源与心理层面的倦怠。
(三)价值层面:重构思政教学定位,以价值认同化解意义缺失型倦怠
借助智能技术替代机械性工作的优势,可为教师腾出更多精力聚焦思政课核心育人职能,自主探索生活化、情境化教学新模式,在教学创新中获得自主感,缓解被动应付型倦怠。教师可依托技术工具沉淀教学成果,绘制个人专业成长与育人成效图谱,直观感知自身工作对学生价值观塑造的实际影响。同时通过技术赋能的家校协同、同行交流渠道,持续获取学生、家长、同行的正向反馈,深化育人意义认知。价值重塑是核心目标,解决“愿不愿意长期用”的问题,化解深层意义缺失型倦怠。
参考文献:
[1]方艺.人工智能赋能思政课教学:价值意蕴、实践路径与策略探寻[J].江苏教育研究,2025(2):67-71.
[2]盖逸馨,徐宇婷.数字红色资源赋能“大思政课”的三维向度[J].北京科技大学学报(社会科学版),2025(6):1-8.